El pasado martes 27 de septiembre se realizó en Vergara el lanzamiento del proyecto donde costureras de Vergara y Treinta y Tres serán capacitadas para llevar a cabo tareas de confección grupal de uniformes industriales, en el marco de un proyecto que pretende contribuir a la generación y fortalecimiento de pequeñas y medianas empresas del rubro vestimenta de Treinta y Tres.

El proyecto se ejecutará a través del Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP), conjuntamente con el Laboratorio Tecnológico del Uruguay (LATU) y el Programa de Desarrollo de Proveedores de Treinta y Tres (PDP), con el apoyo de la Oficina de Planeamiento y Presupuesto (OPP) a través del Fondo de Desarrollo del Interior (FDI) y de Uruguay Más Cerca (UMC), y la participación del Municipio de Vergara y la Universidad del Trabajo del Uruguay.

Estuvieron presentes en el lanzamiento diferentes autoridades, entre ellos, la señora Mariana Ortiz Directora de Desarrollo de la Intendencia de Treinta y Tres, Silvia Camacho de INEFOP, integrantes del LATU: Carlos Aires quien habló con Mega FM explicando que el LATU se encargará de la parte técnica: será una capacitación integral tanto desde el punto de vista técnico de la confección del uniforme, como también dispone de otros componentes: componente de gestión empresarial para que las costureras sepan como gestionar un emprendimiento, y un componente de cohesión grupal para que tengan herramientas a modo de lograr desarrollar un buen trabajo en grupo, fortaleciéndose así en emprendimientos sociativos.

Son alrededor de diez técnicos que se estarán trasladando a Vergara y Treinta y Tres, la mayoría de ellos residen en Montevideo.

En Vergara son 25 las costureras titulares y 10 en la lista de suplentes, en la presentación Mega FM dialogó con varias de las costureras quienes manifiestan muchas expectativas y ven una gran oportunidad al disponer de la posibilidad de dicha capacitación aquí en nuestra ciudad. Por su parte el alcalde Fidencio Gonzalez declaró a Mega FM: ´´desde que asumimos uno de los mayores desafíos es buscar mano de obra, éste emprendimiento es un logro muy importante y hay que darle todo el apoyo necesario para que se sostenga en el tiempo¨.

La capacitación comienza a partir de noviembre, con la duración de un año, además las costureras que finalicen la capacitación y se encuentren transitando la etapa de implementación productiva serán apoyadas técnicamente también en esa etapa de consolidación de sus emprendimientos.